Számszerűsíti, hogy a csapatban mennyire van lehetőség az egyedi tulajdonságok, erőforrások, temperamentumok szabad megmutatkozására, mennyire felszabadultak a munka során a csapattagok. Ezzel a fogalmi megnevezéssel megfoghatóvá válik, hogy mennyire tudja magát az egyén teljességében megélni, mennyire érzi azt, hogy ebben a csapatban önmagát adhatja a munkahelyén is.